Prestacions i ajudes públiques amb motiu del Coronavirus

En aquest apartat anirem actualitzant les informacions sobre prestacions, ajudes, etc., que puguin ser d’interés per a les famílies nombroses.

Veure el Reial Decret 8/2020 de 17 de març de mesures urgents extraordinàries per fer front a l’impacte econòmic i social del COVID-19 .

Veure el Reial decret llei 11/2020, de 31 de març, pel qual s’adopten mesures urgents complementàries en l’àmbit social i econòmic per a fer front al COVID-19 (BOE)

1. Tota la darrera informació a la ciutadania sobre el Coronavirus, aquí.

Preguntes freqüents sobre les mesures socials contra el Coronavirus aquí.

Nova app per detectar la Covid 19 a Catalunya, aquí.

2. Títol de Família Nombrosa 

Els títols de Família Nombrosa que caduquin durant l’Estat d’Alarma decretat pel Govern per a fer front a la crisi sanitària seguiran en vigor en tant es manté aquest estat excepcional, de paralització forçosa de l’activitat ordinària, iniciat el 18 de març de 2020 i que es mantindrà, en principi, fins al pròxim 12 d’abril.

Així s’estableix en el Reial decret 463/2020, en el qual es recull que els terminis de prescripció i caducitat de qualssevol drets i accions quedaran en suspens durant el termini de vigència de l’estat d’alarma i, en el seu cas, de les seves pròrrogues. Així, segons s’informa des del Ministeri, si es presentés una sol·licitud de renovació fora del termini en origen concedit – perquè no existeix un termini legal per a la sol·licitud inicial del títol -, no es produiria la seva caducitat, en virtut del que es disposa en aquesta norma, i en tant persisteixi la situació d’estat d’alarma actual.

Amb això es pretén no perjudicar els drets dels beneficiaris, de manera que el títol de família nombrosa, que manté els seus efectes durant tot el període a què es refereix la concessió o renovació (article 7.2 de la Llei), no caduqui i perdi el seu vigor per motiu de la situació forçosa de paralització actual.

Respecte als títols que haguessin caducat amb anterioritat o es trobessin pendents de gestió, podrien ser tramitats telemàticament aquí.

3. Moratòria en el pagament de la hipoteca per a les famílies que perdin l’ocupació o redueixin els seus ingressos per la crisi

El Govern i els bancs han acordat una moratòria en els pagaments de les hipoteques dels treballadors afectats per la crisi sanitària, com a mesura de suport a les famílies que en les pròximes setmanes hauran d’enfrontar-se a una difícil situació econòmica. La mesura s’aplicarà inicialment durant un mes als treballadors que perdin l’ocupació i als autònoms que sofreixin una dràstica reducció d’ingressos en els seus negocis per cessament o disminució de l’activitat.

Per a poder acollir-se a aquest ajornament en el pagament de la hipoteca caldrà complir alguns requisits que acreditin l’especial situació econòmica. Així, s’estableix un límit d’ingressos de 3 vegades el IPREM mensual (548,60 euros), ampliable en 0,1 vegades el IPREM per cada fill a càrrec, de 0,15 en el cas de famílies monoparentals, i de 0,1 vegades el IPREM també en el cas de tenir majors de 65 anys en la unitat familiar.

En els casos de discapacitat per a poder accedir a la moratòria de la hipoteca es contempla una renda familiar no superior a 4 vegades el IPREM (5 en alguns casos), a més dels increments acumulats per fill.

(Actualització 31/03/2020) 

S’amplia la moratòria d’hipoteques, aprovada recentment, per a incloure en ella als autònoms l’activitat dels quals hagi estat suspesa per l’estat d’alarma o quan la seva facturació hagi caigut significativament fins a l’últim dia del mes en què finalitzi aquest estat d’alarma. L’entitat creditora no podrà exigir-los el pagament de la quota hipotecària ni cap dels conceptes que la integren, inclosos els interessos.

4. Lloguer d’habitatge

Moratòria en el pagament del lloguer del parc d’habitatges de la Generalitat

Aquesta mesura vol protegir les famílies amb menys recursos davant la situació d’excepcionalitat i emergència provocada per la pandèmia del coronavirus, tot reduint l’impacte econòmic que puguin tenir.

Així, se suspèn la facturació corresponent al mes d’abril dels contractes de lloguer inclosos en aquesta mesura. Les rendes no satisfetes mentre duri la moratòria, es facturaran de manera prorratejada durant 12 mesos, en els successius rebuts mensuals una vegada acabada la situació d’excepcionalitat.

En el cas de que l’estat d’excepció s’allargués més enllà del mes d’abril  i, en funció de com evolucioni la pandèmia i de quina sigui la situació social i econòmica que se’n derivi, es detallarà el desplegament d’aquesta mesura per la resta de les mensualitats i com es fraccionarà el retorn d’aquestes rendes. De la mateixa manera, un cop passada la situació d’excepcionalitat, s’analitzarà si hi ha situacions de vulnerabilitat sobrevinguda per a les quals calgui impulsar noves mesures.

(Actualització 31/03/2020)

Queden prorrogats automàticament per sis mesos tots els contractes de lloguer en vigor, que estiguin a punt de vèncer.

Es posa en marxa, utilitzant el Instituto de Crédito Oficial, un sistema de microcrèdits públics, sense comissions ni interès, perquè totes les persones en situació de vulnerabilitat puguin fer front al pagament del lloguer del seu habitatge habitual. Els inquilins que es beneficiïn d’aquests microcrèdits públics podran retornar-los en un termini de sis anys, ampliables fins a deu en cas que tinguin dificultats. A aquesta mesura poden acollir-se totes les persones en atur, els treballadors afectats per corts o reduccions de jornada, i els autònoms que hagin vist reduïts els seus ingressos.

Si un inquilí està en situació de vulnerabilitat i el propietari és un gran tenedor d’habitatge, com un fons d’inversió, aquest haurà de triar entre dues opcions: dur a terme la quitació del 50% del deute de l’inquilí o reestructurar aquest deute perquè aquest pugui pagar-la durant tres anys.

5. Subministraments bàsics de llum, aigua i gas a les llars que es vegin afectats per la crisi.

El Bo Social de la Llum es prorroga automàticament fins a Setembre

Les famílies que hagin de renovar el Bo Social de l’electricitat en els pròxims mesos, no hauran de preocupar-se d’això en aquests moments. Davant l’Estat d’Alarma decretat per a tot el país a conseqüència del coronavirus, el Govern ha establert que el bo es prorrogarà automàticament fins al 15 de setembre de 2020.

Dins de tots els beneficiaris, les famílies nombroses estaven exemptes de renovar el bo social, excepte en cas de caducar el Títol oficial de família nombrosa; no obstant això, ara quedaran exemptes encara que aquest no estigui en vigor.

Veure el BOE aquí.

Reducció a la meitat del cànon de l’aigua per a usuaris domèstics i activitats econòmiques

S’ha aprovat aplicar una reducció del 50% del cànon de l’aigua a tots els usuaris domèstics durant dos mesos (abril i maig).

A banda d’aquestes mesures, cal recordar que totes les famílies en situació de vulnerabilitat, o les que es puguin trobar en aquesta situació els propers mesos com a conseqüència de la repercussió del coronavirus, poden demanar i acollir-se al cànon social zero, el que implica no pagar per aquest concepte dins de la factura de l’aigua. A data d’avui, s’acullen al cànon social 52.540 abonats.

L’ACA disposa habitualment d’una altra bonificació, l’ampliació de trams, a la qual actualment s’acullen més de 350.000 abonats.

Prohibició de tallar els subministraments bàsics

El Reial decret llei de mesures urgents extraordinàries per a fer front a l’impacte econòmic i social del COVID-19, ha aprovat que prohibeix durant un mes, prorrogable, el tall de subministrament d’electricitat, aigua i gas natural als consumidors vulnerables, vulnerables severs o en risc d’exclusió social. A més de garantir els serveis de telecomunicacions.

A més, el preu de la bombona de butà i del gas, dels consumidors acollits a la Tarifa d’Últim recurs (TUR), no podrà incrementar-se durant 6 mesos.

Tots els detalls, aquí

(Actualització 31/03/2020)

L’actual prohibició de tallar els subministraments bàsics a les llars vulnerables, s’estén a totes les llars: “Mentre estigui en vigor l’estat d’alarma les empreses subministradores d’electricitat, aigua i gas no podran suspendre el servei a cap ciutadà en el seu habitatge habitual”.

A més, s’amplia la cobertura del bo social perquè puguin acollir-se a ell els treballadors afectats per acomiadaments i els autònoms que hagin cessat en la seva activitat o vist reduïda la seva facturació a conseqüència de la crisi de la Covid-19.

6. Mesures extraordinàries en relació amb els acomiadaments, en concret en relació amb els Expedients de Regulació Temporal d’Ocupació (ERTE),

Aquest expedient permeten acomiadar a un treballador durant el cessament de l’activitat temporal i tornar a contractar-lo una vegada restablerta la mateixa. Els ERTE es podran tramitar de manera urgent i els afectats tindran una protecció especial: aniran a l’atur i cobraran la prestació per desocupació, encara que no es tingui el temps mínim exigit fins ara per a percebre aquesta prestació.

A més, la prestació que es percebi durant la crisi no es comptarà com a temps consumit de la prestació per desocupació, de manera que una vegada finalitzi la crisi, davant una eventual pèrdua de l’ocupació, els treballadors tindrien íntegra aquesta prestació.

Finalment, en l’actual conjuntura, els treballadors podran fer una adaptació del seu horari o una reducció de jornada per cura de fills.

Més informació aquí.

7. Prestació per desocupació temporal per a treballadores de la llar

S’aprova una prestació específica en forma de subsidi per desocupació per a totes les persones treballadores de la llar que hagin hagut de deixar de prestar serveis, totalment o parcialment, a conseqüència de la crisi, o el contracte de la qual s’hagi extingit amb posterioritat a la declaració de l’estat d’alarma.

El subsidi està dirigit a les empleades de la llar que estiguin donades d’alta en la Seguretat Social abans que entrés en vigor l’estat d’alarma i que hagin deixat de prestar serveis “en un o diversos domicilis”, de manera parcial o total. També podran beneficiar-se d’aquesta ajuda aquelles empleades que hagin estat acomiadades durant la crisi del coronavirus. En qualsevol dels casos, es necessitarà una declaració signada per la persona ocupadora o, en un altre cas, la carta d’acomiadament.

La quantia d’aquesta prestació per desocupació equivaldrà al 70% de la base de cotització de la treballadora i tindrà com a topall l’SMI. El subsidi es podrà cobrar des de la data de l’acomiadament i no es podrà cobrar si s’està de baixa per incapacitat temporal.

Per a accedir al subsidi per desocupació l’empleada haurà d’acreditar mitjançant carta de la persona ocupadora una carta d’acomiadament, la “comunicació” de desistiment o la baixa en el Sistema Especial d’Empleats de la Llar del Règim General de la Seguretat Social.

Les persones a les quals va destinada l’ajuda podran tenir accés a la mateixa des de la data de baixa en la SS o des de la data que figuri en la declaració signada per l’ocupador/a i es podrà sol·licitar una vegada que el SEPE habiliti el procediment de sol·licituds.

El subsidi extraordinari per a les empleades de la llar serà compatible amb salaris per compte d’altri o pròpia, però la suma de tots dos no podrà superar el salari mínim. No obstant això, no es podrà compaginar amb el subsidi per incapacitat temporal o el permís retribuït recuperable, també introduït pel Govern durant els últims dies.

8. Mesures de protecció per a autònoms

Es flexibilitza l’accés al cessament d’activitat per als autònoms, que serà compatible amb l’exoneració de pagaments a la Seguretat Social. Aquest col·lectiu tindrà facilitats perquè pugui cobrar amb rapidesa una prestació en cas de dificultat econòmica.

El Govern central ha aprovat una prestació extraordinària per cessament de l’activitat dels treballadors autònoms pel COVID-19 quan la facturació en el mes anterior al que sol·liciti la prestació es vegi reduïda, almenys, en un 75% en relació amb la mitjana de facturació del semestre anterior. Més informació aquí.

Pel que fa a la Generalitat, el Departament de Treball, Afers Socials i Famílies establirà un ajut, en forma de prestació econòmica, de fins a 2.000 euros per a les persones treballadores autònomes –persona física-, que acreditin una reducció dràstica i involuntària de la seva facturació com a conseqüència dels efectes del coronavirus en la seva activitat econòmica, i sempre que figurin d’alta en activitats de les que les autoritats sanitàries han decretat el tancament i no disposin d’altres fonts alternatives d’ingressos.

(Actualització 6 d’abril 2020): La convocatoria ja ha sortit: Més informació aquí.

També podeu mirar la informació sobre ajuts a l’activitat productiva i l’ocupació davant els efectes del coronavirus.

9. Moratòria tributs

Moratòria en els terminis d’autoliquidació i pagament de tots els tributs propis i cedits de la Generalitat de Catalunya fins que finalitzi l’estat d’alarma decretat pel Govern espanyol el passat 14 de març.

10. Targetes moneder de les beques menjador

Les targetes moneder que va prometre a Catalunya el Departament d’Educació per a les ajudes del menjador escolar davant el tancament de centres pel coronavirus ja s’estan enviant als ajuntaments i als consells comarcals des del 23 de març. En total, seran 144.000 targetes, amb una primera inversió de 6 milions d’euros.

Les famílies dels alumnes becats rebran al llarg d’aquesta setmana l’ajuda a través de targetes que podran utilitzar en qualsevol botiga de queviures. Se’ls carregarà quatre euros per infant i dia, per cobrir els àpats durant el període de tancament de les escoles.

Fora de Barcelona, les targetes ja s’estan distribuint. “Finalment, aquest dilluns han arribat les targetes i ara el que estem fent és classificar-les per poder repartir-les als ajuntaments”, explica Gerard Balcells, president del Consell Comarcal de l’Urgell.

La targeta és semblant a una Visa i es pot utilitzar a qualsevol establiment d’alimentació. El director general de Família i Comunitat Educativa, Juanjo Falcó, ha explicat que, si s’allarga la situació, s’aniran recarregant- “És una targeta de prepagament que va amb un saldo carregat inicialment de 40 euros i que, si es perllonga el tancament dels centres, es recarregarà automàticament.”

11. Protecció dels consumidors

Les agències amb les quals s’hagin contractats viatges combinats (vols, hotels, excursions o lloguer de cotxes) podran oferir un bo d’un any de vigència als consumidors afectats, però, si no s’utilitza en aquest temps, l’import serà reemborsat.

En el cas de contractes en acadèmies d’idiomes, residències d’estudiants, gimnasos o escoles infantils, l’empresa podrà oferir la recuperació dels serveis, una vegada hagi acabat l’estat d’alarma, tret que el client opti per la devolució dels diners.

12. Efectes de les mesures del coronavirus en qualsevol tramitació pública

Per la situació actual d’emergència, a partir del 17 de març totes les oficines d’atenció ciutadana i els registres de la Generalitat estan tancats. Els terminis de tots els tràmits queden suspesos i interromputs.

13. Mesures estatals per a treballadors afectats per la crisi del coronavirus

En aquest document pdf podreu veure totes les mesures estatals, té 43 pàgines i un índex perquè pugueu localitzar més fàcilment tota la informació. També inclou alguns models per sol·licitar els ajuts. Pots veure-ho aquí

17 comentaris a “Prestacions i ajudes públiques amb motiu del Coronavirus

  1. Hola bona tarda, som familia nombrosa, vivim en un poble petit de la comarca del segria Puigverd de Lleida, voldríem saber si ens poden donar informacio amb el Dto aigua. Moltes gràcies.

    • En la caso de ser beneficiarios de una beca de comedor y trasladaros de localidad a mitad de curso lo mejor sería informar al consell comarcal, que es el responsable de gestionar la beca.

      En este caso, al trasladarse de Sant Cugat a Rubí, como nos has comentado al contactar, no hay cambio de consell comarcal y seguro que no tienes ningún problema .

      Te facilito los datos e información en este enlace.

  2. Hola,las moratorias en la hipoteca,no se están llevando a cabo,(ofrecen préstamos personales a cambio,con la consecuencia de endeudarse más).

    • Hola Susana, tenemos constancia de que se están solicitando las moratorias correctamente.

      Si que es cierto que algunas hipotecas ya contemplan la posibilidad de saltarse 1 o 2 meses el pago (según contrato) y quizá algún banco lo está recordando a sus clientes. Te recomendamos contactar con tu entidad financiera, coméntales que esta solución (préstamo personal) no es la que buscas y que sigan los pasos de una moratoria normal, que ahora puede ser de hasta tres meses.

  3. Que documentación tengo que aportar para los préstamos del alquiler yo tengo una invalidez de 1300 y mi mujer está de verte?
    Y yo tengo que hablar con mi casero o es el quien me lo tiene que proponer lo de el pago me refiero?

    • Hola Francisco, primero tienes que hablar con tu casero para intentar llegar a un acuerdo; si no se consigue el acuerdo, el casero tendrá que darte la respuesta negativa por escrito.

      Cuando tengas la respuesta del casero y aportes un documento con tu estado económico actual, podrás acudir a tu banco y solicitar la ayuda ICO sin comisiones ni intereses, y a devolver en 10 años.

    • Hola, Demelsa, las tarjetas monedero de las becas comedor tienen caducidad de un año, por lo que puedes gastar el saldo durante ese período.

      En este enlace tienes resueltas más dudas frecuentes sobre las tarjetas monedero.

  4. Hola ! En referencia al comentario de Alfonso Muñoz, tespecto a la reduccion de jornada para conciliar la vida laboral con la familiar hay algo??? Gracias

    • Hola Montse y Alfonso:

      Desde la Generalitat responden de la siguiente manera aquí.

      ¿A qué opciones de conciliación laboral se puede acoger a una persona que debe tener cuidado de un familiar por edad, enfermedad o discapacidad durante la situación de emergencia provocada por Covidien-19?

      Los trabajadores por cuenta ajena que acrediten deberes de cuidado respecto del cónyuge o pareja de hecho, así como respecto de los familiares por consanguinidad hasta el segundo grado de la persona trabajadora, tendrán derecho a acceder a la adaptación de su jornada y /o la la reducción de ésta cuando:

      – Sea necesaria la presencia de la persona trabajadora para cuidar a un familiar por razones de edad, enfermedad o discapacidad.
      – Las autoridades gubernativas tomen medidas relacionadas con el Covid-19 que implican cierre de centros educativos o de cualquier otra naturaleza que dispensaban cuidado o atención a las personas necesitadas de estos.
      – La persona que hasta el momento se hiciera cargo del cuidado o asistencia directos de cónyuge o familiar hasta segundo grado de la persona trabajadora no pueda continuar haciéndolo por causas justificadas relacionadas con el Covid-19

      ¿Qué tipo de adaptación de la jornada laboral se puede pedir para cuidar de un familiar mientras dure el período de emergencia relacionado con el Covid-19 y se cumplan las circunstancias excepcionales recogidas en la pregunta anterior?

      Cambio de turno, alteración de horario, horario flexible, jornada partida o continuada, cambio de centro de trabajo, cambio de funciones, cambio en la forma de prestación del trabajo, incluyendo la prestación de trabajo a distancia, o cualquier otro cambio de condiciones que esté disponible en la empresa o que puedan implantarse de manera razonable y proporcionada, teniendo en cuenta el carácter temporal y excepcional de las medidas ya que se limitan al periodo excepcional de duración del Covid-19.

      ¿Cómo se debe pedir esta adaptación de la jornada laboral por la situación de emergencia provocada por Covid-19?

      El paso inicial corresponde a la persona trabajadora, tanto en su alcance como en su contenido. Siempre que esté justificada, sea razonable y proporcionada, teniendo en cuenta las necesidades concretas de cuidado que debe dispensar la persona trabajadora, debidamente acreditadas, y las necesidades de organización de la empresa. Empresa y trabajador deberán hacer lo posible para llegar a un acuerdo.

      No obstante recuerda igualmente que se aprobó el Real Decreto-ley 10/2020, de 29 de marzo, por el que se regula un permiso retribuido recuperable para las personas trabajadoras por cuenta ajena que no presten servicios esenciales, con el fin de reducir la movilidad de la población en elcontexto de la lucha contra el COVID-19. Este permiso retribuido recuperable se establece, carácter obligatorio y limitado en el tiempo (por ahora) entre los días 30 de marzo y 9 de abril

      Un saludo y seguimos en contacto

Deixa un comentari

X